中小企業由于其規模和發展模式的限制，會計核算制度還不夠完善和健全，尤其在信息化如此發達的今天，中小企業會計核算應當作出應有的調整與變革。本文主要論述了中小型企業會計核算問題研究。

　　《新會計》是上海市會計學會會刊，面向國內外公開發行。主管單位是上海世紀出版股份有限公司。本刊于1992年起被列為《中文核心期刊要日總覽》中的全國會計類核心期刊,2000年在全國會計類核心期刊中名列第二位。

　　在信息化的環境下，會計核算以先進的互聯網技術和通信技術打破了傳統會計核算的事后的局限性，信息的準確性和時效性大大提高，及時匯總企業的生產運營情況，極大程度的滿足了信息使用者的使用需求。同時有利于管理者及時根據市場變化做出調整，進行正確的經營決策。然而在信息化的背景下，會計核算過程依舊存在較多問題，企業應從自身提高法律意識，完善內部控制，提高會計人員素質等多方面入手，解決存在于會計核算中的問題，同時利用新媒體時代下的通信技術優勢，提高現有的會計財務報告的質量和水平。

　　一、中小企業信息化環境下會計核算的特點

　　(一)會計資源實現共享

　　隨著經濟全球化的到來，會計核算的信息化建設能實現會計數據和會計功能的共享。會計資源的共享在一定程度上提高了工作效率，同時又大大豐富了原始數據資源，滿足了信息使用者的需求。會計信息資源的共享在可以用金錢換算時間的時代下，高效的會計資源共享能為企業在短時間提供所需資源和參考條件，降低了企業的營業風險同時給了企業搶先市場預留出了時間和空間。信息化背景下會計資源共享為企業的經營決策提供了指導方向，大大降低了決策性失誤的可能性。

　　(二)會計信息實現利用交互

　　信息化的背景下，利用優越的信息技術優勢，能及時對可利用信息進行提取和解讀。傳統的會計核算都是階段性核算總結，這就導致了信息的延誤，大大降低了信息的可利用率。新媒體時代，市場發展瞬息萬變，信息的時效性顯得尤為重要。而在信息化背景下的會計核算的特點之一就是大大提高了信息的利用率，充分發揮了信息時效性的優勢。比如企業中各個職能部門，通過信息技術提取企業生產運營中的業務信息和所需信息資源再匯總給財務部門，財務部門通過整理再將信息精煉，將黃金信息點反饋給各個部門，供各職能部門提取利用，實現實現企業各部門間的信息交互。會計核算趨于信息化極大程度的提高了信息的可利用性和時效性，同時也有利于企業監管部門更好的發揮會計核算和信息監督職能，保障了會計信息的真實有效。信息化背景下的會計核算進一步縮短了傳統會計核算的事后性，利用先進的信息技術及時的更新企業的生產運營情況，有利于信息使用者及時根據市場需求做出調整，調整產業結構，做出有利于企業發展的經營決策。

　　(三)會計信息的高速性

　　會計核算信息化的背景下，傳統的紙質單據發生演變，電子單據逐漸取代了傳統的紙質單據在企業各部門間、各企業間進行流通。電子單據的應用打破了傳統紙質單據在交流過程中的較長時間跨度，其快捷性大大縮短了信息傳遞時間。提高了企業的各部門間的工作效率，密切了各部門間的交流。電子數據的傳遞方式在一定程度上方便了信息的保存和留底，降低了信息失真的可能，同時也密切了企業各部門間的信息溝通和交流。

　　二、信息化背影下中小企業會計核算存在的問題

　　(一)中小企業會計信息失真問題嚴重

　　上市公司的企業經營者的經營權和所有者的所有權是分離的，在這種背景下內部控制度相對嚴格，會計失真現象有所收斂。而我國大多的中小企業的管理者和所有者往往是一人，在權錢集中的條件下，因人而治，會計失真現象尤為突出。由于企業經營者和所有者的利潤是捆綁狀態的，為了實現利潤的最大化，企業會計失真問題屢禁不止。加之現階段我國的法律制度不夠完善，給了部分企業不法行為的可乘之機，助長了會計失真的不良風氣。中小企業的會計核算之所以失真問題尤為突出從根本上講是管理者將個人利益凌駕于企業的經濟原則之上的表現。會計失真問題也可以折射出目前我國的監管不到位。首先就社會監督機制而言，其監督機制有待提高，顯然現有的監管制度已不能滿足市場發展的需求，其次其執行力度不夠，導致監管制度形同虛設，不能發揮其應有的職能作用。第二，審計部門的監管方向具有一定的局限性。企業的審計部門更注重行政單位的財政預算工作，對企業的經濟進行監督卻處于留白區，給會計失真問題提供了滋生的溫床。第三，金融部門對企業生產運營狀況具有不可推卸的監督責任，然而金融部門在實際中卻沒有發揮其應盡的監督職能。金融部門和企業管理者一樣將自身信貸利益放在第一位，忽略了對企業經濟發展狀況進行監督，導致了當下會計失真現象愈演愈烈。

　　(二)企業對會計檔案管理方面不夠重視

　　目前國外的會計信息化建設已經相當成熟，會計信息體系也較為完善。而我國的會計信息化發展程度較低，發展腳步緩慢，部分企業甚至還沒有通過會計電子檔案造成會計工作的意識。在新媒體時代下，利用信息技術造成會計核算大大提高了信息的時效性和準確性，極大程度了降低了企業的工作效率，滿足了信息使用者的需求，為會計核算工作帶來了極大的便利，然而部分企業的管理者沒有意識到會計信息化建設的重要性，沒有及時轉變傳統觀念同時在會計信息化建設問題上沒有投入一定的人力和財力。會計信息化建設在實際工作中應用廣泛，能及時的將企業的電子會計資料和會計檔案保存存儲器中，為審計部門監督工作的開展提供了便捷。同時會計信息化檔案保存大大降低了人為錄入統計過程中的工作失誤，解決了企業會計操作員操作失誤造成導致會計信息遺失的難題。會計檔案的信息化建設需要企業長期投入人力物力和財力是一場持久戰，需要企業以構建網絡平臺數據庫為基礎，形成信息交互，資源共享的交流機制，將電子信息管理充分作用于企業的生產經營中。然而由于中小型企業更注重經濟發展，沒有意識到信息化會計核算平臺構建的重要性，一定的經費投入也導致了部分企業止步于擴展完善現有會計信息化網絡平臺，導致信息化網絡平臺管理和應用都落后，因此企業方面提高檔案信息化的管理和建設成為重中之重。

　　(三)中小企業內部控制制度不能滿足市場需求

　　目前中小企業中內控制度大多借鑒于國外先進成熟的內部控制制度，因此現有的內部控制制度與市場經濟發展不切合，其次也存在較多紕漏。企業內部控制問題是當下理論界和實務界爭議不斷的話題之一，完善加強我國企業現有的內部控制制度，才能從根本上提高中小型企業的競爭力，實現企業長遠持續發展的戰略目標問題。其次部分中小企業制定了較為完善的內部控制制度，但往往束之高閣，沒有按照內部控制的要求對企業內部進行監督管理，執行力度低導致內部控制度有名無實，沒有發揮其真正的職能作用。強化內部管理，提高經濟效益的客觀要求。內部控制對企業管理而言意義重大，完善的內部控制制度對監督企業各項工作的正常運轉、促進企業經營管理效率方面有著積極的意義。完善的內部控制制度的形成對企業經營管理會計失真問題發揮著不可替代的作用。然而目前大多數中小企業全身心投入于激烈的市場競爭中，忽略了構建完善內部控制制度的重要性。

　　(四)中小企業會計人員綜合素質良莠不齊

　　中小企業的相關會計人員專業性不夠強，缺乏一定的工作經驗，導致工作效率較低，其次在對關鍵信息的提取和利用上由于工作能力不足導致對疏漏對黃金信息點的利用提取。企業核算會計不僅需要具備一定的工作能力還要具備一定的職業素養。會計人員的基本職業素質才是解決會計失真問題的根本。目前存在中小企業中最普遍的問題就是，唯親舉用，大多數會計都是公司管理層的親屬，這為會計失真提供了可操作空間。目前部分中小企業中會計工作人員部分甚至還沒有取得會計從業資格證，其專業水平值得質疑。在企業面對突發性風險時由于會計人員的工作能力不足，導致風險預警能力不足，同時不能合理的規避風險，完成風險嫁接任務。第三企業方面更注重盈利忽略了相關會計人員進行專門培訓，導致會工作人員的職業技能存在一定的局限性。會計人員的專業素質良莠不齊導致國內中小型企業會計核算報告質量較低。

　　三、解決信息環境下中小企業會計核算問題的對策

　　(一)加大對企業的監督力度

　　為從根本上解決會計失真問題，提高中小企業的會計信息的真實性，加大對企業的監督管理勢在必行。首先企業管理者應該提高自身的法律意識，自覺的配合監督監管機構完成會計核算監管過程。企業的管理者意識到會計失真問題的重要性，知法懂法，遵守法律準則，而不是為了實現個人私欲，將個人利益凌駕于法律之上。企業的管理者嚴格遵守法律要求對從根除存在于企業內部偽造會計資料，制作虛假的會計報表的問題發揮巨大作用。同時企業管理人作為表率重視企業內部財務狀況的公開和透明也為企業的會計工作人員做了表率，提高企業整體會計人員的法律意識，對會計工作人員本著公平公正原則編制財務會計報告有著重要意義。其次社會監督部門也要充分發揮自己的社會職能，審計部門、財政部門、稅務部門等在對企業運營狀況的監督和管理上發揮著不可替代的作用。因此社會監督部門要充分發揮其職能對企業的財務狀況進行規范和引導，對企業進行定期不定期的檢查和監督。社會職能部門要加大執法力度，在檢查企業經營狀況的過程中，要把企業的會計基礎工作作為檢查的基點，確保企業對外報出的財務會計報告的真實性和準確性。

　　(二)重視培養會計檔案管理人員

　　由于中小企業的管理者和所有者的利益存在捆綁關系，為實現利益的最大化，會計失真問題突出。因此加強會計信息化檔案管理成為解決我國中小企業中會計失真問題的重要方法，也是提高會計報告質量的重要方式。首先中小企業自身應該重視會計信息化檔案管理的建設，給予人力物力上的支持，構建與企業自身特點相切合的信息化檔案管理平臺，開發應用先進的系統安全設備滿足會計信息化檔案的儲存需求和管理需求。第二企業可以建設與企業經營業務特點適應的會計信息處理數據庫，有利于各部門間的信息交互，同時財務部也能及時的對各部門的數據進行有機整合和篩選，為中小型企業會計資源共享提供發展的空間和平臺。第三，中小企業可以學習借鑒國外先進的會計信息化管理體系和管理模式，在會計信息化管理問題上我國畢竟還處于發展的抬頭期，學習國外的先進管理方法無疑能縮短我國的探索期，為搶先市場份額提供時間助力優勢。中小型企業也要重視對企業會計檔案管理人員進行專門的培訓，提高會計檔案管理人員的綜合管理能力，同時安排對會計檔案管理人員的專業知識進行考核，通過考核淘汰制督促管理人員不斷學習進步。

　　(三)加強完善中小企業內部控制制度

　　當前部分中小企業的內部控制還不夠完善，加之執行力度不夠，現存的內部控制制度有名無實。針對這一現象企業內部可以加強各個部門間和崗位間的牽制性與約束性，避免權利集中的局面。其次企業內部要形成一定的監督機制，明確內部控制目標。首先中小企業應進一步依法建立和完善內部控制制度，加強對會計信息真實性，企業資產流動性的控制力度，在會計核算過程中積極發揮作用。其次要充分調動企業外部監管的職能作用，規范中小企業會計核算過程，提高會計財務報告質量。完善內部控制制度要求企業做出既定的戰略規劃，明確經營方針和目標，內部控制是實現目標的基礎和保障。其次要梳理企業經營的業務和項目，嚴格控制分析業務中存在的風險，制定出風險防范預案。企業要梳理完善企業現有的內部控制制度，以此為起點，從戰略業務和項目入手面向目標、分析風險、制定控制制度。

　　(四)提高中小型企業會計人員素質

　　企業會計人員的綜合素質對企業發展而言意義重大，首先會計人員的工作能力優劣直接影響到企業會計報告質量。其次會計人員的工作能力和道德素質能極大程度降低存在于企業中的會計失真問題。會計人員的工作經驗能及時發現預警存在于企業生產經營中隱藏的風險，在緊急風險發生時也能進行合理的風險規避和風險嫁接。因此企業可以針對會計人員開設培訓課程，提高會計人員的整體工作水平。同時企業也可以高薪外聘經驗豐富的會計人員。其次，企業的人力資源部可以提高會計人員的招聘標準和錄取要求，從根本上優化現有的會計人員結構。

　　結論

　　信息環境下的會計核算開始利用新媒體時代的通信技術作為發展優勢，傳統的記賬工具逐漸被淘汰，電子數據和網絡數據庫的構建成為中小型企業會計核算領域的主流。會計核算的信息化發展極大程度的滿足了信息使用者的需求，為企業的生產決策提供了方向。會計信息化的發展密切了企業部門間的信息交互性，提高了信息的傳遞效率，密切了部門之間的聯系。然而在信息化的背景下，會計核算過程依舊存在較多問題，企業自身提高法律意識，完善內部控制，提高會計人員素質等多方面入手，解決存在于會計核算中的問題。利用新媒體時代下的通信技術優勢，提高現有的會計財務報告的質量和水平。

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