法理論文范文做好新時期非公經濟從業人員思想政治工作的思考

所屬欄目：刑法論文發布日期：2015-03-15 21:37 熱度：

　　[論文摘要]非公經濟從業人員思想政治工作是黨的思想政治工作的重要組成部分，隨著非公經濟的發展和非公經濟從業人員隊伍的不斷擴大，做好非公經濟從業人員思想政治工作，對促進非公經濟從業人員健康成長和非公經濟健康發展具有重要意義。

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　　非公經濟從業人員思想政治工作是黨的思想政治工作的重要組成部分，是新時期非公經濟從業人員組織建設與發展的有力保障。隨著非公經濟的快速發展和非公經濟從業人員隊伍的不斷擴大，在經濟社會發展中發揮的作用也越來越大。做好非公經濟從業人員思想政治工作，對促進非公經濟從業人員健康成長和非公經濟健康發展具有重要意義。

　　一、環江縣非公經濟從業人員思想政治工作現狀

　　近年來，環江縣高度重視非公經濟從業人員思想政治工作，取得了一定成效。

　　（一）注重加強企業黨組織建設

　　隨著非公經濟的不斷發展壯大，非公經濟企業特別是高層經濟人士充分認識到，在非公企業建立健全黨組織，對調動職工的積極性和增強企業的凝聚力有著不可替代的作用。目前，全縣有10家非公企業成立了黨組織，共有39個黨支部，698名黨員。工會、共青團工作也得到了加強，全縣非公企業建立團組織27個，工會組織34個。這些黨、團、工會等組織的成立，使員工在有效維護自身合法權益的同時，又參與了企業的決策、管理和監督，為企業發展獻計獻策暢通了渠道。

　　（二）注重加強企業文化建設

　　企業文化建設是企業開展思想政治工作的重要抓手，是企業健康發展的重要因素。加強企業文化建設，著力提升企業經營管理的內涵，可以起到對內凝聚人心，對外展示形象，不斷推進企業發展的作用。通過從企業形象、理念文化、廠容廠貌、規章制度、員工培訓、文體活動等方面入手，統一員工的價值取向和規范員工的行為，培養團隊精神，樹立企業形象，豐富員工生活，形成員工認同，富有企業特色，促進企業增強凝聚力和競爭力的企業文化。近年來，環江縣遠豐公司、豐林公司在企業文化建設方面下功夫。每年撥付專項經費，用于企業文化建設，通過制定規章制度、組織員工培訓、開展拓展訓練等豐富多樣的文體活動，在以人為本、開拓進取、誠信守法、務求高效等經營理念上提高了企業文化內涵層次，增強了核心競爭力，樹立了良好的社會形象，社會效益和經濟效益明顯提高，達到了“雙贏”目標。

　　（三）注重增強社會責任感，熱心公益事業

　　近年來，環江縣非公經濟人士發揚中華民族的傳統美德和“致富思源、富而思進、扶危濟困、共同富裕、義利兼顧、德行并重、發展企業、回饋社會”的精神，熱心社會公益和光彩事業。2010年，廣西環江豐林人造板有限公司（屬廣西豐林集團）在環江啟動了“甜蜜助學愛心行動”，每年資助縣內5名貧困大學生，幫助貧困學子圓了大學夢，對社會慈善事業作出了貢獻。2012年11月，由豐林集團出資在河池設立了“豐林教育園丁獎”，每年獎勵20位從全市的教師當中評選出來的“我最喜愛的老師”，每人獎勵5000元。2013年起，豐林集團在河池又設立了“豐林助學”獎學金，每年為河池捐資10萬元，用于獎勵100名品學兼優、家庭困難的中學生。

　　（四）充分發揮工商聯在非公經濟從業人員思想政治工作中積極作用

　　工商聯作為黨和政府聯系非公經濟從業人員的橋梁紐帶，肩負著促進非公經濟健康成長和健康發展的重任，在做好非公經濟從業人員思想政治工作發揮了重要作用。近年來，環江縣工商聯把非公經濟從業人員思想政治工作作為黨的基層組織建設的一項重要工作來抓。通過執委會、座談會、聯席會等各種有效形式，及時把中央、自治區和市黨委、政府的重要精神傳達給非公經濟從業人員。同時，開展以誠實守信為核心的宣傳活動，利用宣傳媒介，報道優秀非公企業、優秀民營企業家的典型事跡，樹立非公經濟從業人員的正面形象，大力傳播非公企業思想政治工作的正能量。引導非公經濟從業人員把他們自身企業的發展與國家的發展，把個人富裕與大家共同富裕，把遵循市場法則與發揚社會主義道德結合起來，增強了企業的大局意識、法制意識和誠信意識。

　　二、非公經濟從業人員思想政治工作存在的問題

　　近年來，環江縣非公經濟從業人員政治、社會責任感增強，積極參與新農村建設和社會公益事業，社會效益和社會聲譽越來越好，思想政治工作取得了一定的成績，但仍然存在不少問題和許多制約因素，主要表現在：

　　（一）思想政治工作的體制不夠健全

　　思想政治工作是一項連續性、長期性和艱巨性工作，思想政治工作開展要經常化、制度化。目前，非公經濟從業人員的思想政治工作，沒有建立系統的宣傳、教育體系，而僅局限于統戰部門唱獨角戲，加上資金和人才（理論水平高，善于做好思想政治工作者）缺乏，想開展工作力不從心，面對這支龐大的非公隊伍，顯得人力、物力、機制上的矛盾相當突出。加上從業人員文化素質不高和員工的不穩定增加了開展思想政治工作的難度，思想政治工作難以持續有效開展，很難達到教育預期效果。

　　（二）企業主對思想政治重視不夠

　　部分非公企業的董事長、總經理文化素質相對較低，文化程度多為高中、初中甚至是小學，大專以上學歷少，理論水平、政策法規水平和企業管理水平較低，接受教育能力較弱。對學習積極性不高，甚至對開展思想政治工作不參與、不支持。多數企業主存在重經營，重效益，忙于企業經營及各項事務，忽視自身及企業員工思想政治素質的提高，使得思想政治工作難以組織開展。

　　（三）非公企業黨建工作需要進一步加強

　　近年來，環江縣的非公有制企業黨建工作雖取得了一定的突破，企業黨組織的數量和規模有一定的發展，但有相當一部分企業仍沒有建立黨組織。全縣共46家企業，規模以上企業26家，僅有10家成立了黨組織，大部分企業處于黨組織建設的盲區，其組織活動無法開展，與工作要求存在較大差距。為此，一些企業中的黨組織、工會、共青團、婦聯組織不健全，思想政治工作難以開展。

　　三、新時期加強非公經濟從業人員思想政治工作的幾點建議

　　非公經濟從業人員的思想政治素質與企業的生存和發展息息相關。企業的健康發展需要通過一定的思想政治工作來保證。要不斷提高非經濟從業人員思想政治素質，切實增強工作的凝聚力和戰斗力，按照科學發展觀的要求解決非公企業改革發展穩定中存在的問題，推動非公經濟組織科學健康發展。

　　（一）建立健全非公經濟人士思想政治工作的體制機制

　　建立健全非公經濟人士思想政治工作的體制機制是做好非公經濟人士思想政治工作的重要保障。非公經濟人士思想政治工作是全黨全社會的工作，涉及黨、政、群各系統各部門。統戰部門、工商聯組織在全面貫徹落實“團結、幫助、引導、教育”的指導方針下，建立引導非公經濟人士思想政治工作的合作機制。各部門要搞好協調配合，樹立“一盤棋”思想，建立健全工作制度和機制，努力形成非公有制經濟人士思想政治工作的強大合力。建議建立全縣非公經濟工作聯席會議制度，使其成為黨委、政府及時了解掌握非公經濟發展情況的一個重要媒介和渠道，成為黨政部門和有關社團組織交流信息，綜合協調，促進工作的一個重要載體和平臺。聯席會議各成員單位明確職責，結合本部工作職能和特點，強化責任，協調配合，努力通過聯席會議這個平臺，做好非公經濟人士的思想政治工作，最大限度地調動他們的積極性，促進非公經濟的又好又快發展。

　　（二）向非公企業選派黨建工作指導

　　向非公企業選派黨建工作指導，這是做好企業黨的思想政治工作的有效途徑。做好企業黨的思想政治工作，要借鑒選派新農村指導員成功經驗，選派有關部門與全縣46家非公企業結對幫扶，保證每家非公企業有一名黨建指導員駐點指導建立黨組織和規范黨建工作。并按照屬地管理和誰主管誰選派的原則，采取專兼職結合的形式，通過內選、公開選拔、組織推薦等方式，向非公企業選派黨建工作指導員，保證“派得進、站得住、用得上”，切實發揮黨建指導員應有作用。

　　（三）加強思想政治工作與促進企業發展結合起來

　　促進非公經濟又好又快發展，是非公經濟組織人士思想政治工作的首要任務。當前，環江縣中小非公企業正處在成長期，非公經濟組織人士存在的思想困惑和實際困難很多，我們必須及時了解他們的利益訴求和思想狀況，把做思想政治工作與幫助解決實際問題結合起來，把思想教育和熱情幫助結合起來。一是做好非公經濟組織人士的思想政治工作要服從和服務于發展非公企業生產經營，提高經濟效益，保持非公企業可持續發展這個中心，把做人的思想政治工作與深化非公企業改革相結合，把提高人的素質與促進企業發展相結合。二是做好思想政治工作一定要與解決非公企業實際問題結合起來。切實為非公企業提供政策、科技、融資、法律咨詢等服務，幫助非公企業排憂解難。這樣才能增強思想政治工作的內涵和質量，使思想政治工作真正落到實處，也讓非公經濟組織人士感受到黨和政府對他們的關心和支持，增強他們發展的信心。三是教育引導非公經濟人士要回報社會，樹立“雙贏才是共贏”的觀念，自覺履行社會責任，與員工構建和諧新型勞動關系，贏得社會尊重，樹立良好的企業形象，促進企業健康持久發展。

　　（四）加強企業黨建，發揮先鋒模范作用

　　非公企業黨建工作是推動非公經濟人士思想政治工作的橋頭堡。隨著非公經濟的迅速發展，非公企業黨建工作成為一個必須大力拓展的領域，工商聯要配合組織部門加大對非公企業黨建工作的宣傳力度，提高非公經濟人士對黨建工作的認識和積極性，鼓勵具備條件的非公企業建立黨組織，做好非公企業黨員的發展工作，注重黨組織活動的開展質量，幫助和指導企業黨組織圍繞企業生產經營開展創先爭優和黨的群眾路線活動，發揮黨員的先鋒模范作用。通過黨建工作加強對非公經濟人士的教育引導，幫助樹立正確的世界觀、價值觀、利益觀，自覺做到“愛國、敬業、誠信、守法、奉獻”，樹立非公經濟人士走中國特色社會主義道路的信心。

　　（五）完善教育培訓機制，提高非公經濟從業人員的綜合素質

　　針對非公經濟從業人員的特點，制定專門的教育培訓計劃，利用培訓班、座談會和外出參觀考察等形式，教育非公經濟組織人士愛國、敬業、誠信、守法，引導他們進一步創新發展思路，提升產業層次，把企業做大做強。同時開展黨課教育活動。定期聘請黨政領導、黨校教師到企業講黨課、為企業又好又快發展發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

　　總之，新時期非公經濟從業人員思想政治工作是一項常抓不懈的工作，隨著形勢的發展，此項工作的方式方法也在不斷發生變化。要堅持求真務實的工作作風，積極探索，大膽實踐，勇于創新，積累經驗，不斷開創非公經濟從業人員思想政治工作新局面。

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