思想政治教育在任何一個企業機構都是非常重要的，人員工作的一些動力和積極性和思想政治有很大的關系。本文是一篇教育類核心刊物投稿的論文范文，主要論述了基層醫院社會主義核心價值建設的思考。

 　　摘要：本文結合十八大后黨的群眾路線教育實踐活動，改善醫療服務質量所做出的系列努力，通過全院上下的奮斗，我們的醫療服務質量極大改善，醫療技術空前提高，在向醫德好、服務號、質量好、群眾滿意的高度不斷邁進的同時，不斷踐行著社會主義核心價值觀。

　　關鍵詞：工會,核心價值觀,培育,堅持

　　黨的十八大報告指出，倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業、誠信、友善，積極培育社會主義核心價值觀。培育和踐行社會主義核心價值觀，與中國特色社會主義發展要求相契合，與中華優秀文化和人類文明優秀成果相承接，是我們黨凝聚全黨全社會價值共識作出的重要論斷。面對世界范圍思想文化交流交融交鋒形勢下價值觀較量的新態勢，面對改革開放和發展社會主義市場經濟條件下思想意識多元多樣多變的新特點，面對醫療行業的快速發展和老百姓對醫療服務需求的快速增長，面對不斷繃緊的醫患關系，我們需要繼續深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，踐行社會主義核心價值觀，同時，醫院是傳播社會主義核心價值體系的重要陣地之一，將社會主義核心價值體系融入基層醫院的臨床工作和職工的日常生活，有著重大意義，為此，我院圍繞“六個堅持”深入開展學習并踐行社會主義核心價值觀。

　　1.堅持強化政治教育

　　首先是院黨委及領導班子開展集中學習。然后中層干部分批次學習，最后科主任、護士長帶領科室人員利用早會等其他時間進行集中學習，學習形式包括面授、觀看視聽資料、集中討論等，內容包括：習近平在重要場合有關治黨治國以及提升國民核心價值理念等重要論述，還有國家近兩年發生在醫療行業腐敗的警示紀錄片，最美鄉村醫生感人事例宣傳片，四風問題等，同時還發放學習手冊，幫助廣大醫務青年搞清楚“什么是核心價值觀”、“青年如何培養社會主義核心價值觀”等，要求青年圍繞自身實際進行闡述，幫助其明確掌握核心價值觀的內容和實質，幫助其樹立救死扶傷、敬業奉獻、全心全意為病人服務的社會主義核心價值觀，使之內化于心。同時開展“我的價值觀大討論”，讓大家深刻地認識到社會主義核心價值觀理論創新的重要性及深遠意義，將極大地推動職工心目中社會主義核心價值體系建設。醫院內外網開設核心價值觀討論專欄版塊，正確引導職工認同“愛、正義、勇氣、真善美”等普世價值觀，開展“醫務工作者的價值”征集、“中國夢、我的夢”征文、演講賽等，多種形式展現社會主義核心價值觀，從中提煉、凝結、升華出醫院的科學發展觀、經營觀、服務觀和效益觀，全體員工以此作為工作準則和行動指南，并在實際工作中努力踐行，不斷完善，持續創新。

　　2.堅持發揮工作職能

　　一是緊密結合深化醫改，堅持以人為本，以病人為中心，切實關注民生和人民群眾的新期待，著力提升服務水平，持續改進醫療質量，努力實現“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意”的目標。二是依法推進醫院管理創新工作，積極履行社會職能，開展“送醫下鄉”、“電影巡放”、“結對幫扶”、“定期義診”活動。通過到偏遠鄉鎮坐診、上門義診、網上就醫等服務形式，為偏遠農民和社區居民提供疾病診斷、意外傷急救、健康宣教、心理咨詢等知識，為老百姓的身心健康保駕護航，提升醫院的社會效益，踐行服務社會職能。

　　3.堅持宣傳先進典型

　　一是大力加強信息宣傳力度，充分利用院內網、論壇、微博、微信、QQ群等平臺，促進工作互動、信息互通和資源共享。二是培育宣傳典型。結合市、縣開展的評選“最美醫生”、“最美青工”、“阜陽好人”以及醫院內開展的“服務明星”評選等活動，涌現出了一批事跡突出、切實感人、具有示范引領作用的先進典型，我院先后有二名醫護人員獲得“最美青工”稱號，一人獲得“阜陽好人”稱號，還有一人獲得“阜陽勞動模范”稱號。在全院范圍內掀起向這些先進人物學習的熱潮，把學習先進事跡作為一種航標。切實起到鼓舞士氣，凝聚力量的作用，為推動我院發展營造良好的輿論氛圍，提供強大的精神動力。

　　4.堅持以病人為中心

　　堅持以人為本，尊重群眾主體地位，關注人們利益訴求和價值愿望，作為醫務工作者，應培養一切以病人為中心、關愛病人，救死扶傷的執業操守：堅持為醫療事業獻身的理想信念為核心，著力鑄牢醫護人員的奉獻精神：堅持聯系實際，區分層次和不同患者的訴求，加強分類指導，找準與患者思想的共鳴點，加強醫患溝通，為此我們一直高標準遵守向社會作出德十項鄭重承諾，具體包括：文明服務用語、病區整理、收費管理、健康宣教、急診接待診療、三級查房、用藥管理等，對違反以上承諾的，除道歉、加倍退還患者費用外，并根據情節輕重，給以經濟處罰、待崗、依法停止其執業活動、下崗處理。一諾千金，有諾必踐。通過踐行承諾，我們獲得了極好的社會評價，近幾年，在全縣所有機關事業單位年終社會評價中始終排在前三名，取得了巨大的社會效益;堅持改進創新，積極學習開展新技術新項目。建設醫德高尚、業務精湛的高素質醫療隊伍。實施醫德建設工程，堅持醫德為上，完善醫師職業道德規范，健全醫師任職資格準入制度，狠抓醫師規范化培訓，將醫德表現作為醫師考核、聘任和評價的首要內容，形成醫師建設長效機制。引導廣大醫學生自覺增強救死扶傷的榮譽感和責任感。

　　5.堅持抓好維權幫扶

　　職工群眾的價值取向問題，很多都是社會問題的反映。培育和踐行社會主義核心價值觀，除了加強正面教育引導，還要注重解決好職工的利益問題，增強廣大職工對社會主義核心價值觀的認同感，如從2011年開始不斷調高職工的住房公積金繳存比例;為住院職工發放營養津貼等。各級工會將充分發揮職能作用，堅持從醫護人員最關心的實際問題入手，把教育引導、鼓舞鞭策與尊重理解、關心幫助有機結合起來，注重對臨床一線醫護人員特別是急診科、120急救中心、ICU監護病房工作人員的人文關懷、心理疏導和情緒紓解，因為這些科室的醫護人員工作強度大，緊張度高，急診急救時神經繃得非常緊，壓力大，同時這些科室也很容易產生醫患糾紛，所以要從根本上緩解職工的生活和精神壓力，為醫院培育和踐行社會主義核心價值觀打下牢固的群眾基礎。針對醫務人員主體意識、權利意識不斷增強和價值日益多元的實際，加強源頭參與，推進醫院民主管理，比如：連續進行了兩次的“后備護士長人才培養遴選計劃”，該計劃旨在推進中層干部的民主選拔，具體內容包括：進入培養計劃的護士，首先要有所在科室進行無記名投票選舉，然后科主任、護士長推薦，推選出來后參加醫院統一組織的專業知識考試和臨床技能比賽，選出優勝者若干名，最后院領導進行集中面試，最后確定人選，向社會公布，公布無異議后，再進行三個月的規范化輪崗培訓，最后進入后備護士長人才庫使用，這充分調動了全員職工的工作積極性暢通職工訴求表達渠道，培育自尊自信、理性平和、積極向上的職工隊伍群體心態。工會做維權幫扶工作的過程，就是引導職工踐行社會主義核心價值觀的過程。在全面深化醫改的大背景下，幫助醫護工作者解決最關心最直接最現實的利益問題和最困難最操心最憂慮的實際問題，面對面、心貼心、實打實地為職工排憂解難，促進改革發展成果更多更公平地惠及全院醫務工作者，使其在權益受到保障、利益得到維護的過程中感知領悟核心價值觀、認同接受核心價值觀、自覺踐行核心價值觀。

　　6.堅持科技興院、重視科研投入

　　我院每年拿出重金對所有的科技項目進行獎勵，獎勵項目包括：創建重點科室獎;科技工作先進集體獎;科研發明專利獎;學術和技術帶頭人培養對象獎;科研基金立項課題配套基金獎;科技計劃立項獎;新技術新項目引進獎;學術論文獎;晉升職稱獎等等。每年有一大批醫護人員得到獎勵，獎勵面占到總職工人數的13%左右，同時把獲得科研獎勵情況作為入黨、提拔干部、后備人才培養等重要參考，在此重獎的激勵和引導下，我院醫務人員改變了以前的不良嗜好，不再下班就去打牌、喝酒或者搞一些其他娛樂活動，現在是不論上班下班都勤奮學習，努力鉆研業務，不斷總結工作的收獲，撰寫論文，那種搞科研，搞發明的氛圍愈加濃厚，科研獎項級別一年比一年高，獎勵項目一年比一年多，醫療救治水平飛速提升，這些都是重視科研投入帶來的結果，同時這為去年晉升全省首家縣級三級綜合性醫院打下了良好基礎，同時也為緩解老百姓看病難、看病貴的問題做出了巨大貢獻，提前五年實現了衛生部要求的90%病人在縣域內看病的目標任務，我縣現已達到94%，這是踐行社會主義核心價值觀最重要價值體現。

　　培育和踐行社會主義核心價值觀是一項鑄魂工程，也是一項基礎工程，需要全院上下的廣泛參與。就像習近平同志講的那樣，反對作風建設永遠在路上，沒有完成時，踐行社會主義核心價值觀也是一樣，要長期堅持，深入推進，不斷完善，引導職工堅定理想信念、遵守行為規范、貢獻智慧力量，努力踐行社會主義核心價值體系，為實現偉大的中國夢而努力奮斗。

　　教育類核心期刊推薦《教育研究》是教育部主管、中央教育科學研究所主辦的全國性、綜合性教育理論學術刊物。1979年創刊，初為雙月刊，1981年改為月刊，至2007年5月共已出版328期。