《企業(yè)觀察家》企業(yè)管理雜志，創(chuàng)刊于2011年，是由河南煤業(yè)化工集團有限責(zé)任公司主管、主辦的一份面向國內(nèi)外公開發(fā)行的綜合類高端財經(jīng)雜志。雜志以“財富時代的人本解讀”為切入視角，重點關(guān)注旗艦企業(yè)(如世界企業(yè)500強、中國企業(yè)500強)和快速成長企業(yè)(如隱形冠軍、創(chuàng)業(yè)板企業(yè))等的價值理念、經(jīng)營戰(zhàn)略和商業(yè)倫理，力求構(gòu)建中國企業(yè)智庫和企業(yè)家精神家園，努力打造成中國企業(yè)家案頭必備的財經(jīng)讀本。

　　雜志的讀者對象主要鎖定于企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人及其他社會精英人群，目標(biāo)是在2~3年內(nèi)成為國內(nèi)知名度較高的一流財智刊物。雜志采取獨立的公司化運營形態(tài)，保持客觀、獨立、公正的媒體報道立場，具有雄厚的資本支撐和強大的智力資源支持。

　　企業(yè)觀察家雜志欄目設(shè)置

　　研究報告、文獻綜述、簡報、專題研究

　　企業(yè)觀察家雜志榮譽

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　　閱讀推薦：沿海企業(yè)與科技

　　《沿海企業(yè)與科技》雜志編輯部，廣西社會科學(xué)院企業(yè)文化研究中心主辦的省級綜合性學(xué)術(shù)刊物，中國期刊網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫等全文收錄期刊、中國學(xué)術(shù)期刊綜合評價數(shù)據(jù)庫來源期刊。由錢偉長擔(dān)任名譽顧問，于光遠、李京文、袁隆平等十幾位專家領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任顧問，韋克義、宋繼東、鐘啟泉等組成本刊編委會。本刊創(chuàng)辦于1996年，大16開本，檔次高、品位佳，國內(nèi)外公開發(fā)行，融知識性、理論性、指導(dǎo)性、權(quán)威性及可讀性為一體。

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　　企業(yè)觀察家最新期刊目錄

搶灘“直播之城”:這些城市未來“卷”什么?————作者：陳楊園;

摘要：<正>打造“直播之城”正在成為眾多城市的野心。近日，上海市商務(wù)委等多部門聯(lián)合發(fā)布《上海市推動直播經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展三年行動計劃(2024-2026年)》(以下簡稱《行動計劃》)，計劃提出，到2026年，上海市直播經(jīng)濟發(fā)展要實現(xiàn)持續(xù)保持國際領(lǐng)先地位，對產(chǎn)業(yè)賦能作用明顯，行業(yè)生態(tài)更加完善，直播電商規(guī)模平穩(wěn)增長，直播各類業(yè)態(tài)豐富多元、結(jié)構(gòu)科學(xué)，主體不斷集聚，形成高效協(xié)同的直播經(jīng)濟生態(tài)，建立健全高標(biāo)準的行業(yè)規(guī)...

金融機構(gòu)用心用情做好“五篇大文章”————作者：王蓓蓓;

摘要：<正>新時代新征程，金融機構(gòu)始終堅守“金融為民”初心，在高質(zhì)量發(fā)展的道路上闊步前進。中央金融工作會議指出，做好科技金融、綠色金融、普惠金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融“五篇大文章”，加快建設(shè)金融強國，這明確了金融支持經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的發(fā)力點和經(jīng)濟金融結(jié)構(gòu)優(yōu)化的方向。做好“五篇大文章”，離不開統(tǒng)籌規(guī)劃和政策支持落地

歷次牛市周期中的A股機會————作者：牛鈺;

摘要：<正>9月下旬至今，低沉三年之久的A股開啟了一場迅捷而強勁的反彈，即使國慶假期后有所回調(diào)，也難掩牛市的勁頭。Wind數(shù)據(jù)顯示，9月24日開始，A股絕地反彈，至9月30日，上證指數(shù)5個交易日內(nèi)大漲21.37%。10月8日大盤最高沖上3674.40點，隨后逐步回調(diào)。此間，市場多次出現(xiàn)5300余只股票普漲的盛況。A股成交額一再刷新紀錄，10月8日達到近3.49萬億元，創(chuàng)出歷史新高。A股牛市話題持續(xù)在新聞...

A股如何長牛?————作者：黃慧玲 ;郭楠 ;張欣培 ;成孟琦;

摘要：<正>在短短半個多月的時間內(nèi)，中國資產(chǎn)經(jīng)歷了一場突如其來的大漲，隨后又步入一場調(diào)整之中。自9月24日以來，A股、港股和中概股均經(jīng)歷了罕見的大漲，A股曾出現(xiàn)股指開盤大漲超10%、單日成交額達3.45萬億元的罕見現(xiàn)象，港股在國慶期間的急漲也吸引了全球矚目。但國慶節(jié)后，中國資產(chǎn)陸續(xù)經(jīng)歷波動：10月8日，恒生指數(shù)單日跌幅達9.41%;10月9日，上證綜指單日跌幅達6.62%；納斯達克中國金龍指數(shù)也自國慶期...

IMF下調(diào)明年全球經(jīng)濟增速預(yù)期宣告抗通脹之戰(zhàn)已取得勝利————作者：牛占林;

摘要：<正>10月22日，國際貨幣基金組織(IMF)發(fā)布最新的《世界經(jīng)濟展望報告》。報告稱，在通貨緊縮過程中，全球經(jīng)濟保持了異常強勁的韌性，預(yù)計2024年和2025年全球經(jīng)濟增速為3.2%。與7月份發(fā)布的預(yù)測相比，2024年全球經(jīng)濟增長預(yù)期保持不變，2025年預(yù)測值則下調(diào)了0.1個百分點，均低于大流行之前的增速。盡管存在種種挑戰(zhàn)，但IMF首席經(jīng)濟學(xué)家Pierre-Olivier Gourinchas指出...

美國科技巨頭各出奇招 爭相“押寶”人工智能賽道————作者：吳瓊;

摘要：<正>臨近2024年年末,人工智能(AI)再次被推上風(fēng)口浪尖。根據(jù)谷歌母公司字母表、亞馬遜、微軟和Meta近日相繼公布的最新一個季度財報,美國科技巨頭正在各出奇招,爭相布局人工智能賽道,在持續(xù)加碼投入的同時加大研發(fā)力度。然而,業(yè)內(nèi)人士指出,在人工智能迅猛發(fā)展的同時,美國相關(guān)的監(jiān)管政策和立法卻跟進遲緩。如何完善相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)避人工智能在安全與道德等方面的潛在風(fēng)險,成為與人工智能發(fā)展“齊頭并進”的現(xiàn)...

A股上演“新質(zhì)牛”?

摘要：<正>十月末最后一周，A股維持震蕩，滬指一周累計上漲1.17%。后市A股會如何演繹？券商報告認為，隨著政策發(fā)力推動基本面持續(xù)修復(fù)，股市行情也有望步入基本面驅(qū)動的階段。中信證券研報認為，A股當(dāng)前仍處于活躍資金持續(xù)入場主導(dǎo)下的政策博弈交易階段，政策預(yù)期主導(dǎo)短期行情，政策信號依然積極，已落地政策初見成效，以個人投資者為代表的活躍資金持續(xù)入場，短期內(nèi)成長風(fēng)格彈性更大，待政策落地全面起效、價格信號驗證企穩(wěn)后...

國家統(tǒng)計局公布10月份國民經(jīng)濟數(shù)據(jù)

摘要：<正>10月份，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，各地區(qū)各部門深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，一系列存量政策和增量政策協(xié)同發(fā)力、持續(xù)顯效，消費、服務(wù)業(yè)、進出口等主要經(jīng)濟指標(biāo)明顯回升，就業(yè)物價總體穩(wěn)定，社會預(yù)期持續(xù)改善，高質(zhì)量發(fā)展扎實推進，積極因素累積增多，國民經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進、穩(wěn)中有升

新質(zhì)生產(chǎn)力視角下民營企業(yè)誠信體系建設(shè)研究————作者：賀俊剛;

摘要：<正>提示：民營企業(yè)誠信體系建設(shè)是新質(zhì)生產(chǎn)力的重要實踐內(nèi)涵之一，對實現(xiàn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。從新質(zhì)生產(chǎn)力視角，從科技與文化兩個維度，針對民營企業(yè)誠信體系建設(shè)過程中的失信等問題：民營企業(yè)誠信體系內(nèi)部管理制度弱化。民營企業(yè)信息不透明、不對稱問題嚴重，形成失信隱患。誠信意識淡薄。缺乏有效的大數(shù)據(jù)監(jiān)督和約束機制等

2024十大科技前沿發(fā)明,引領(lǐng)AI產(chǎn)業(yè)新變革————作者：文智;

摘要：<正>2024年10月22日，以“前沿發(fā)明，引領(lǐng)AI產(chǎn)業(yè)新變革”為主題的“2024百度十大科技前沿發(fā)明”發(fā)布會在京舉行。此次發(fā)布會不僅展示了百度在人工智能領(lǐng)域的最新科技成果，還匯聚了眾多業(yè)界精英和專家，共同探討AI產(chǎn)業(yè)的未來發(fā)展。百度首席技術(shù)官（CTO）王海峰在發(fā)布會上表示，前沿發(fā)明不僅是百度提升自有產(chǎn)品和業(yè)務(wù)效能的關(guān)鍵，更為人工智能賦能各行各業(yè)提供了有力支持。他強調(diào)，百度發(fā)布十大發(fā)明旨在表彰引領(lǐng)...

向“新”而行 “智”上發(fā)力——中國物流集團全鏈條降本提質(zhì)增效觀察————作者：王璐;

摘要：<正>物流是暢通國民經(jīng)濟循環(huán)的重要環(huán)節(jié)。物流行業(yè)如何與千行百業(yè)深度融合，促進培育經(jīng)濟發(fā)展新動能？進一步降低物流成本，還需在哪些領(lǐng)域破題發(fā)力？記者日前走進我國綜合物流領(lǐng)域唯一一家中央企業(yè)——中國物流集團，通過對其所屬企業(yè)在倉儲、裝卸、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的實地探訪，解鎖物流業(yè)降本提質(zhì)增效背后的創(chuàng)新密碼

何飚：中國移動大力實施“AI+主動計劃”

摘要：<正>10月19日，由中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會聯(lián)合中央廣播電視總臺財經(jīng)節(jié)目中心、首鋼集團有限公司共同舉辦的ESG中國·創(chuàng)新年會（2024）在北京首鋼園舉行。中國移動通信集團有限公司董事、總經(jīng)理、黨組副書記何飚出席會議并做了主旨發(fā)言。何飚在發(fā)言中表示，新質(zhì)生產(chǎn)力是與新發(fā)展理念高度契合的先進生產(chǎn)力，可持續(xù)發(fā)展作為社會生產(chǎn)力進步與科技進步的必然趨勢和結(jié)果，對于破解當(dāng)前全球性難題具有至關(guān)重要的作用

國有企業(yè)職業(yè)技能競賽對人才培養(yǎng)的促進作用研究————作者：任春良;陳冬潔;

摘要：<正>提示：現(xiàn)代社會發(fā)展中，企業(yè)的競爭已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)變成人才的競爭，因此，必須加大對企業(yè)優(yōu)秀人才的培養(yǎng)力度，從根本上提升國有企業(yè)的綜合實力。開展職業(yè)技能競賽是一種非常有效的人才培養(yǎng)方式，能夠充分調(diào)動員工的積極性，引導(dǎo)其主動的學(xué)習(xí)新型知識，掌握新的技能，為國有企業(yè)的長遠發(fā)展作出貢獻。基于此，在本文中首先簡單分析了開展職業(yè)技能競賽對人才培養(yǎng)的促進作用，然后結(jié)合目前職業(yè)技能競賽實施中存在的問題，探討了幾點有...

基于馬斯洛需求層次理論的客戶風(fēng)險防范思考探析————作者：簡郁錕;梁榮鋒;

摘要：<正>提示：近年來，國家局多次強調(diào)指出，全行業(yè)要扛起防范化解重大風(fēng)險政治責(zé)任，建立健全風(fēng)險防范化解機制，全面梳理和精準防范重大風(fēng)險，堅決守住不發(fā)生重大風(fēng)險的底線。作為與煙草商業(yè)企業(yè)關(guān)系密切的卷煙零售客戶，其風(fēng)險發(fā)生概率愈發(fā)凸顯，如何有效防范客戶風(fēng)險發(fā)生，成為當(dāng)前行業(yè)商業(yè)企業(yè)重大風(fēng)險防范的緊迫且重要的課題

財務(wù)管理視角下企業(yè)成本控制策略與優(yōu)化路徑研究————作者：李孝萱;

摘要：<正>提示：隨著市場競爭的日益激烈，企業(yè)為了在市場中立于不敗之地，必須注重成本控制與管理。本文先是分析了當(dāng)前企業(yè)財務(wù)成本控制與管理的現(xiàn)狀，指出了存在的問題和挑戰(zhàn)。緊接著，從財務(wù)管理角度出發(fā)，提出了企業(yè)成本控制的有效策略，包括制定科學(xué)的預(yù)算、加強成本核算與分析、優(yōu)化采購流程等。基于此，還進一步探討了企業(yè)成本優(yōu)化的路徑，如提高資金運作效率、運用現(xiàn)代信息技術(shù)手段、建立有效的激勵機制等。在最后，總結(jié)了研究...

哀牢山走紅的反思;荒野徒步的自由與界限————作者：馬德民;

摘要：<正>近日，博主“苗疆陳朵朵”發(fā)布視頻，記錄國慶假期在云南哀牢山露營的經(jīng)歷引發(fā)關(guān)注。跨越云南多地的哀牢山脈，大部分在云南哀牢山國家級自然保護區(qū)。保護區(qū)嚴禁任何單位和個人擅自進入，同時也禁止開展徒步、攀登、露營等活動。視頻顯示她經(jīng)過了哀牢山南華縣保護區(qū)和鎮(zhèn)沅縣保護區(qū)，鏡頭中也出現(xiàn)了核心區(qū)標(biāo)識牌。為避免游客貿(mào)然前往，10月6日，云南哀牢山國家級自然保護區(qū)楚雄市管護分局及雙柏縣管護分局連發(fā)三份告知書及訪...

新時期下事業(yè)單位人力資源管理激勵機制的優(yōu)化探究————作者：陳典章;

摘要：<正>提示：現(xiàn)代化的人力資源管理中，績效考核與激勵機制是提升員工工作積極性和創(chuàng)造力的重要手段。通過科學(xué)合理的獎勵與約束，激發(fā)員工的主觀能動性，規(guī)范員工行為，確保事業(yè)單位能夠更好地對員工進行評估。一個公平、公正、有效、客觀的激勵機制能夠吸引更多優(yōu)秀人才，是提高人才留存率的關(guān)鍵。本文以事業(yè)單位人力資源管理激勵機制的建設(shè)為切入，對激勵機制對員工的影響進行簡要闡釋，并提出優(yōu)化策略

宋志平的《有效的經(jīng)營者》是怎樣煉成的————作者：伊航;

摘要：<正>中國上市公司協(xié)會會長宋志平被人譽為“企業(yè)思想家”“經(jīng)營管理專家”，他最近的新書《有效的經(jīng)營者》在企業(yè)界引起熱烈反響，大家爭相閱讀，好評多多，一出版就迅速沖上了京東經(jīng)管書榜的榜首。其實細究一下，這一切并非偶然，而是他多年來聚焦企業(yè)的經(jīng)營管理，孜孜不倦的實踐、研究和寫作，真可謂是十年磨一劍。宋志平從2011年寫書到現(xiàn)在，已經(jīng)出版了25本著作，他中間陸陸續(xù)續(xù)地寫過8本關(guān)于經(jīng)營的書，分別是《經(jīng)營方略...

純血鴻蒙正式發(fā)布,國產(chǎn)操作系統(tǒng)首次實現(xiàn)全面突破————作者：陸柯言;

摘要：<正>10月22日，華為正式發(fā)布HarmonyOS NEXT（也稱“原生鴻蒙”、“純血鴻蒙”），這是鴻蒙系統(tǒng)自2019年以來，規(guī)模最大的一次升級。華為終端BG董事長余承東表示，HarmonyOS NEXT完成了從操作系統(tǒng)內(nèi)核、文件系統(tǒng)、編程語言、編譯器、編程框架，再到AI框架和大模型的全棧自研，實現(xiàn)了操作系統(tǒng)核心技術(shù)的全面突破和自主可控，這也是原生鴻蒙與此前版本最大的不同。原生鴻蒙與安卓、iOS最...

從“政策急牛”到“新質(zhì)長牛”————作者：秦朔;

摘要：<正>無論是對中國的資本市場還是對經(jīng)濟信心而言，2024年9月的最后一周都注定是載入史冊的一周。當(dāng)國家下場，看空中國的陰霾迅速開始離場。去年底，外資機構(gòu)的普遍策略還是避開中國資產(chǎn)，所謂“Anything But China”(ABC)。而今，僅僅幾天功夫，新的ABC策略出現(xiàn)了，其內(nèi)涵變成了All in buy China。從“只避中國”到“全押中國”，中國經(jīng)濟的基本面并無變化，但關(guān)于中國經(jīng)濟基本面...

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